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¿Puedo cambiar mis días de teletrabajo?

Sí, los días de teletrabajo se pueden cambiar una vez al semestre, para lo cual se dispone de un formato al servidor, quien deberá concertar los nuevos días con su jefe inmediato.

¿Qué pasa si no puedo realizar teletrabajo un día?

Si por alguna contingencia debes desplazarte a la Universidad un día de teletrabajo, o no pudiste laborar por cualquier condición, por ejemplo incapacidad, comisión o licencia, debe reportarse al proceso de teletrabajo en el formato dispuesto. Esta opción deberá usarse de manera ocasional.

¿Qué pasa si soy teletrabajador y cambio de domicilio?

Se debe reportar a fin de identificar que el nuevo lugar en el que harás teletrabajo tenga condiciones adecuadas para hacer teletrabajo.

¿Qué actividades puedo realizar en teletrabajo?

Cada servidor concertará con su jefe las actividades que realizará en teletrabajo. Generalmente en teletrabajo se realizan actividades que implican mayor concentración y trabajo individual.

¿Quién puede reversar el acuerdo de teletrabajo?

El teletrabajador, la unidad a la que pertenece o la División de Talento Humano.

¿Cada cuánto se paga la compensación económica?

El pago se realiza al finalizar cada semestre y el monto recibido no constituye salario.

¿Es posible que una persona no sea admitida en teletrabajo luego de la visita?

Así es. La visita indicará si la persona tiene un concepto favorable, debe implementar ajustes, o si el concepto es desfavorable porque las condiciones no son seguras o saludables.

¿Puedo postularme de manera individual a teletrabajo?

No, la postulación la realizan las unidades inicialmente, y actualmente se está realizando la estrategia en bloque, por unidad, y no por casos particulares.

¿La ARL me cubre cuando estoy en teletrabajo?

Efectivamente, la ARL tiene cobertura mientras estamos realizando  teletrabajo. Por eso es importante hacerlo en el lugar aprobado y reportar novedades.

¿Puedo realizar teletrabajo con un equipo de la Universidad?

De acuerdo con la política institucional, basada en la norma nacional, los equipos para teletrabajo serán dispuestos por parte del teletrabajador, como retribución, la Universidad garantiza la compensación que se hace periódicamente. 

¿Cómo funcionará el servicio de alimentación cuando esté teletrabajando?

Los empleados que estén en teletrabajo y sean beneficiarios del servicio de alimentación tienen el compromiso de no programar la alimentación para los días de teletrabajo dado que no estarán en una sede de la Universidad.