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jueves, 28 de marzo 2024
28/03/2024
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Soy empleado UdeA

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Tipos de Contratación

Conoce los tipos de contratación establecidos dentro de la Universidad:

Vinculación de personal temporal

La vinculación de personal temporal es la modalidad que busca apoyar actividades administrativas o misionales de carácter excepcional o transitorio, tenga en cuenta que:
• No crea vinculación definitiva con la Universidad
• No genera derechos de carrera administrativa 
• Está circunscrito exclusivamente a las labores para las cuales fue creado. 

De este modo vencido el plazo de duración del empleo temporal, se extingue la relación con la Institución".

 

Contratación por prestación de servicios personales

El contrato de prestación de servicios de ejecución personal es la relación contractual, de carácter temporal, que establece la universidad con una persona natural, cuando la esencia y grado de especialización o especificidad de la actividad se requiera de la experiencia, capacitación y formación técnica, tecnológica o profesional de esta.  Adicionalmente, la prestación del servicio a la Institución se realiza de manera autónoma e independiente y con ausencia de subordinación laboral. (Artículo 10, Resolución Rectoral 44964 de 24 de octubre de 2018).

Contratación de personal con las entidades de las que la Universidad haga parte 

A través de esta contratación se busca apoyar actividades administrativas o misionales de carácter excepcional o transitorio, sin los limitantes de una contratación de prestación de servicios, con el ánimo de ejercer un mayor control sobre la actuación del personal.

 

Más información

División de Talento Humano
Selección del personal

Teléfono: 2198286
transitorios@udea.edu.co 

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